Onze gewaardeerde collega Lex Mulder inspireert met zijn nieuwe boek, Trainen zonder zaaltjesleed: speels en ervaringsgericht werken met groepen, trainers om te kiezen voor een speelse, creatieve en ervaringsgerichte manier van werken. Want trainingen worden te vaak door de deelnemers beleefd als een herhaling van zetten. Bekende modellen passeren weer de revue, Powerpoint sheets volgen elkaar op en de zaal is aan het einde van de dag bezaaid met beschreven flipovervellen. Dit is het zaaltjesleed dat Lex deelnemers wil besparen. Zich baserend op Psychodrama, Voice Dialogue en Groepsdynamische uitgangspunten, neemt Lex je mee als lezer in een driedaagse training Persoonlijk leiderschap en een tweedaagse Teamcoaching. Deze praktijksituaties zijn leidraad voor praktische aanwijzingen, theoretische uitstapjes en de beschrijving van tal van werkvormen. Het laatste deel bevat 50 werkvormen op een rij, met doelstelling en toepassingsmogelijkheden. Een prachtig boek dat een krachtig pleidooi en bewijs is dat trainingen anders en leuker kunnen, met meer leerrendement. En een boek dat een mooie aanvulling is op zijn eerdere boeken: Drama in bedrijf (over dramatechnieken, samen met Judith Budde) en De hei op! (over teamontwikkeling en groepsdynamica, samen met René Meijer).